Luăm foarte în serios regulile de conduită stabilite în „Codul de conduită”, pentru a asigura un comportament corect, etic și conform legii. La Hochland, suntem mândri de cultura noastră bazată pe încredere și ne angajăm să o susținem. Cu toate acestea, abaterile nu pot fi excluse complet.
De aceea, încurajăm toți angajații, clienții, furnizorii și ceilalți parteneri implicați să ne ajute să identificăm posibile încălcări. Acestea includ, în special:
Corupție / Mită / Infracțiuni financiare
Încălcări ale legislației concurenței și antitrust
Încălcări privind protecția datelor personale și securitatea informațiilor
Încălcări ale normelor de securitate și sănătate în muncă
Discriminare, hărțuire (sexuală), intimidare
Siguranță alimentară și sustenabilitate
Drepturile omului / Protecția mediului – lanț de aprovizionare
Alte abateri grave
Prin sistemul nostru de avertizare ”TELL US!”, aceste probleme pot fi semnalate deschis și, dacă se dorește, anonim. Toate sesizările sunt tratate cu strictă confidențialitate.