"Jesteśmy świadomi naszej odpowiedzialności jako firmy produkcyjnej, producenta żywności. Wiemy, że długoterminowy sukces możemy osiągnąć tylko wtedy, gdy będziemy postępować w sposób odpowiedzialny ekologicznie i społecznie.”
Joanna Kamińska, Menadżer ds. Zrównoważonego Rozwoju
To nasza odpowiedzialność
Zrównoważony Rozwój

Zrównoważony Rozwój w Hochland Polska

Zrównoważony Rozwój stanowi integralną część wszystkich obszarów funkcjonowania Hochland Polska. Umieszczenie zrównoważonego rozwoju w strategii firmy gwarantuje, że jest to stała część kultury organizacyjnej, spójna z misją i kluczowymi wartościami całej grupy Hochland.

Zrównoważony Rozwój w Hochland Polska

Zrównoważony rozwój, odpowiedzialna produkcja mleka oraz troska o pracowników to fundament działalności Hochland Polska. Od ponad dekady wdrażamy działania na rzecz zrównoważonego rozwoju, traktując je jako kluczowy element naszej obecności w Polsce. To wyznacza naszą społeczną odpowiedzialność i kieruje codziennymi decyzjami.

Wizja 2030

Grupa Hochland ogłosiła wizję 2030 oraz strategię zrównoważonego rozwoju na lata 2026–2030, opartą na długoterminowej mapie działań, która łączy rozwój biznesu z troską o środowisko i odpowiedzialnością społeczną. Cele globalne realizujemy lokalnie, uwzględniając specyfikę polskiego rynku i skalę naszego oddziaływania.

Do roku 2030 naszym celem jest dalsza optymalizacja procesów, rozwój współpracy z dostawcami oraz redukcja emisji CO₂e o 30% względem roku 2023. Dążymy do zwiększenia odporności na zmiany klimatyczne i ograniczenia wpływu całego łańcucha wartości, aby wspólnie osiągać zyskowny i zrównoważony wzrost.

Inicjatywy i aktywności

Krzewiąc kulturę zrównoważonego rozwoju Hochland Polska angażuje wszystkich pracowników, do dbania o środowisko naturalne i społeczne – dziś i jutro.
 

Odpowiedzialność to podstawa – Raport Zrównoważonego Rozwoju 2025 Responsibility is key – Sustainability Report 2025

Rok 2025 był dla Hochland Polska kolejnym rokiem konsekwentnych działań na rzecz zrównoważonego rozwoju – i kolejnym dowodem na to, że odpowiedzialność środowiskowa i społeczna może iść w parze z rozwojem biznesu. Redukcja emisji gazów cieplarnianych o 63,7% w przeliczeniu na tonę produktu względem roku bazowego 2019, pełne przejście na energię elektryczną z odnawialnych źródeł energii w obu zakładach produkcyjnych, a także uruchomienie farmy fotowoltaicznej w Kaźmierzu i kogeneracji w Węgrowie – to nie plany, lecz zrealizowane cele.

Nasze podejście do zrównoważonego rozwoju opiera się na trzech filarach: trosce o środowisko naturalne, odpowiedzialności wobec ludzi oraz rzetelnym ładzie korporacyjnym. Ponad 850 pracowników, zakup mleka w ponad 90% od lokalnych dostawców oraz 95 ton sera przekazanego Bankom Żywności – to liczby, za którymi stoją konkretne relacje i zobowiązania.

Z dumą przekazujemy Państwu piątą edycję Raportu Zrównoważonego Rozwoju Hochland Polska, obejmującą rok 2025. Poprzednie raporty dotyczyły lat 2021, 2022, 2023 oraz 2024. Podobnie jak w latach ubiegłych, raport ESG za rok 2025 został opracowany bez odniesienia do zewnętrznych standardów raportowania, w tym Europejskich Standardów Raportowania Zrównoważonego Rozwoju (ESRS). Dokument ten stanowi rzetelne podsumowanie naszych działań i postępów w realizacji strategicznych celów w obszarze zrównoważonego rozwoju.

Raport został podzielony na cztery kluczowe obszary tematyczne:

  1. Informacje ogólne o firmie Hochland Polska – prezentujące naszą misję, wartości i strukturę organizacyjną.

  2. Środowisko (E – Environment) – obejmujące działania na rzecz ochrony klimatu, efektywności energetycznej i gospodarki obiegu zamkniętego.

  3. Społeczeństwo (S – Social) – ukazujące nasze zaangażowanie w relacje z pracownikami, społecznościami lokalnymi oraz partnerami biznesowymi.

  4. Ład korporacyjny (G – Governance) – opisujące zasady etyki, przejrzystości i odpowiedzialnego zarządzania.

     

For Hochland Polska, 2025 was another year of consistent efforts towards sustainable development – and further proof that environmental and social responsibility can go hand in hand with business growth. A 63.7% reduction in greenhouse gas emissions per tonne of product compared to the 2019 baseline, a complete switch to electricity from renewable energy sources at both production plants, as well as the launch of a solar farm in Kaźmierz and a combined heat and power plant in Węgrów – these are not plans, but achieved goals.

Our approach to sustainability is based on three pillars: care for the environment, responsibility towards people, and sound governance. Over 850 employees, more than 90% of milk sourced from local suppliers, and 95 tonnes of cheese donated to food banks – these figures reflect real relationships and commitments.

We are proud to bring you the fifth edition of the Hochland Polska Sustainability Report, covering the year 2025. Previous reports have covered the years 2021, 2022, 2023 and 2024. As in previous years, the 2025 ESG report was prepared without reference to external reporting standards, including the European Sustainability Reporting Standards (ESRS). Nevertheless, the document provides a reliable summary of our activities and progress towards our strategic objectives in the area of sustainable development.

The report is clearly divided into four key thematic areas:

  1. General information about Hochland Poland – presenting our mission, values and organisational structure.

  2. Environment (E – Environment) – covering climate protection, energy efficiency and the circular economy.

  3. Social (S – Social) – showing our commitment to relationships with employees, local communities and business partners.

  4. Corporate governance (G – Governance) – describing the principles of ethics, transparency and responsible management.

„MAMY ŚWIADOMOŚĆ NASZEGO WPŁYWU NA OTOCZENIE SPOŁECZNE I ŚRODOWISKO. PRZYJMUJEMY ZA TO ODPOWIEDZIALNOŚĆ. DĄŻENIE DO REDUKCJI ŚLADU WĘGLOWEGO, STOSOWANIE OPAKOWAŃ RECYKLINGOWALNYCH, DBANIE O DOBROSTAN ZWIERZĄT TO PRZYKŁADY STRATEGII HOCHLAND POLSKA”
Maciej Tomaszewski, Dyrektor Generalny Hochland Polska
JAK MOŻEMY CI POMÓC?
Szukaj
0 wynikiwynik dla "":
Wczytaj więcej